Kulturförflyttning - när förändring ska hålla

För att skapa långsiktig förändring räcker det inte med nya rutiner.

Vi jobbar med värderingar, normer, samtal och samsyn – så att struktur och kultur rör sig tillsammans.

Det är där riktning blir verklighet..

Implementering - av evidensbaserade arbetsätt

När något faktiskt fungerar – då ska det också funka i vardagen.

Vi hjälper er få in nya metoder, modeller och förhållningssätt i verksamheten på ett sätt som engagerar, förankrar och får fäste.

Alltid med målet att bygga en tillitsbaserad verksamhet där individens framgång får medarbetaren och organisationen att glänsa.

Avimplementering - ut med det gamla

Det är lätt att stapla nytt. Svårare att släppa taget.

Vi hjälper er avveckla tjänster och arbetssätt som inte längre fungerar, så att plats och energi frigörs för det som faktiskt gör skillnad. 

Med respekt för historien – men med fokus på framtiden.

Delaktighetsarbete - för att det ska bli rätt

Förändring börjar med att lyssna.

Vi designar och leder processer där både medarbetare och medborgare får vara med och påverka – inte bara informeras.

Det skapar energi och lösningar som håller.

Visionsarbete - riktning som känns

En vision är inte en mening på en vägg. Det är en riktning människor kan samlas kring och längta efter.

Vi leder processer där ni tillsammans utforskar: Varför finns vi? Vart vill vi? Vad är värt att kämpa för?

Genom samtal, bilder, mod och fördjupning formulerar vi en vision som håller i vardagen – inte bara i strategin.

Målarbete - från ord till rörelse

Mål blir meningsfulla först när de hänger ihop med verkligheten.

Vi hjälper er konkretisera vad ni vill uppnå, hur det ska kännas, och hur ni vet att ni är på väg. 
Med fokus på riktning, ansvar och uppföljning men utan att glömma engagemanget.

För när målen känns i kroppen, då rör man sig också mot dem.